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2019年3月1日上午9：00倍斯特科技股份在公司大会议室举行了隆重的高管廉洁承诺签字仪式暨《倍斯特学院》开课典礼。

1. 公司法务窗口曾丽女士,引大疆供应链的贪腐案例，并解读了相关法律法规，告诫全体高管遵纪守法、廉洁自律，以身作则。

廉-铭于心，见于行！   全体高管及供应链相关人员现场宣誓承诺

 2. 股份公司董事长潘良春先生亲临高管廉洁承诺签字仪式现场，以身作则宣誓承诺并勉励各级干部严守道德底线！

 潘总亲临高管廉洁承诺签字仪式现场  全体管理人员及供应链相关人员现场 签订《廉洁承诺书》

     3. 人力资源部经理段双京女士对2018年度的培训工作进行了简报，并组织对2018年度优秀讲师颁奖。

    现场倍斯特学院院长潘总表彰了2018年度优秀讲师并勉励他们为2019倍斯特学院建设做出更多更大的贡献。

潘总对2018年优秀讲师颁奖  荣获2018年优秀讲师人员合影

4. 人力行政中心总监汪伟利先生对《倍斯特学院》建设具体工作展开进行汇报。 明确了《倍斯特学院》2019年工作目标及学院的管理组织架构。并对讲师队伍建设、培训形式丰富、培训课程开发及年度高管和员工授课及参训任务进行深入讲解。2019将建立并完善公司培训运作体系与流程，确保企业高效运作，建立内外培训师队伍，确保培训师资的胜任力与实际培训效果，推进学习型组织的建立，为公司战略发展建立平台，培养人才。

汪总监对2019 年倍斯特学院工作展开汇报

5.倍斯特科技股份董事长潘良春先生对于《倍斯特学院》建设高度重视、寄语深长。 并亲自担任《倍斯特学院》院长推动学院建设，授权人力行政中心总监汪伟利担任执行院长具体推进学院各项工作，讲师团队由内部高管及内部选拨人员担任，公司对讲师团队设立铜牌、银牌、金牌讲师的标准和激励。潘总现场勉励全体高管要建立自身学习的计划，并分享了自己每天凌晨学习英语和定期参加BNI早会的实际行动，勉励所有管理人员积极参与到倍斯特学院的建设和行动中来，树立学习的意识，建立学习的习惯，积极参与到学习的行动中来，争做优秀讲师，积极分享知识，引领公司成长。所有员工要保持空杯的学习心态，主动学习，终身学习！

倍斯特学院院长潘总现场分享学习心得，对倍斯特学院建设寄语深长 !

6. 《倍斯特学院》开课典礼后，人力资源部组织了2019年第一期新员工入职培训。 新员工培训流程通过企业介绍、产品介绍、生产工艺、安全知识、规章制度几个模块展开，让新员工对企业有更深的了解，更快融入公司。

项目部总监谢进对新员工培训产品知识   工程部高级主管方其林对产品工艺知识培训

 7. 新员工现场笔试，共同歌唱《朋友》，并合影留念，希望他们尽快融入团队，共创佳绩。 为加强培训效果，人力资源部最后对参训员工组织进行了笔试，考试不合格者安排补训，严格培训考核，注重培训效果，最后全体培训人员共同歌唱《朋友》，朋友一生一起走，希望这些新员工尽快融入团队，与倍斯特家人像朋友一样，一生一起走，共创新的成绩。

参训人员认真答题中                    0201期新员工合影留念  

时代在进步，企业在进步，物联网正在改变世界，做为企业的员工如何跟上时代的步伐、企业的步伐，迎接物联网带来的机遇和挑战，唯有学习、终身学习是我们心中的永恒不变的定律。让倍斯特家人积极参与到《倍斯特学院》的建设中来，也期待各界人士对《倍斯特学院》的大力支持，让我们也在《倍斯特学院》成长的道路上收获知识、收获成长！